一、企业外包服务平台怎么自己建立？

一、注册流程：核实名称-工商登记-组织机构代码证-税务登记证-银行开户 　　二、准备材料： 　　1、股东、法人身份证及联系方式； 　　2、公司名字、经营范围； 　　3、注册资本及出资比例； 　　4、注册地之租赁协议和房产证复印件（注册在开发区可由开发区提供）； 　　5、财务人员上岗证与身份证复印件，照片2张； 　　6、其它注册材料； 　　三、企业服务外包备公司注册所需时间 　　名称核准后，签字后开始15个工作日左右。

　　四、上海机电设备公司注册费用 　　1、政府费用：500元人民币左右。　　2、代理服务费：2000元人民币。经营范围：以服务外包方式从事计算机系统操作服务、系统应用服务、企业内部管理服务、供应链管理服务，劳务派遣（凭许可证经营），物业管理，建筑劳务分包，园林绿化，建筑装修装饰建设工程专业施工，文化艺术交流活动策划，保洁服务，法律咨询、商务信息咨询、企业管理咨询、投资咨询（以上咨询除经纪），会务服务，展览展示服务，票务代理，从事货物进出口及技术进出口业务。依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动

二、人事服务外包要求？

答人事服务外包要求如下：

选择合适的人事外包机构：企业应该选择与自己发展需要相符合的人事外包机构，同时注意选择有经验、管理规范、服务质量好的机构。

确定外包需求：企业需要明确自己需要外包哪些具体业务，并且要了解这些业务与外包机构的合作关系，以及外包过程中的责任和义务。

签署合同：企业应该与人事外包机构签署明确的合同，明确双方的权利和义务，以及服务范围、价格、保密协议、服务期限、质量标准等方面的内容。

确定服务流程：企业需要与人事外包机构确定服务流程，包括员工招聘、培训、薪酬福利、员工关系、档案管理等具体流程。

建立沟通机制：企业需要与人事外包机构建立良好的沟通机制，及时解决问题和反馈意见，确保服务质量和效率。

监控服务质量：企业需要对外包服务进行监控和评估，确保服务质量符合要求，及时发现和解决问题，并对服务进行持续改进。

三、什么是人事服务外包？

人事服务外包其实是一个很笼统的说法，其中包含：代理招聘：根据企业需要，提供招聘服务组织体系建设：根据客户公司的具体情况，定制部门岗位人员配置等社保、公积金代理服务：社保的申请、缴纳、转移、申领以及相关政策的咨询等薪酬税务管理：薪酬福利体系建设、工资代发放、个税申报入离职管理：根据档案出具各类人事证明、用退功手续办理，这两条主要是针对有劳务外包的，职称评审咨询、协助办理人才引进劳动关系管理：协调企业员工与管理者、员工与员工之间的关系、创建工作氛围、以及员工心理疏导员工福利外包：个性化定制企业员工福利及活动、素质拓展，提供员工工作积极性，促进团结工伤风险服务：提供办理员工工伤保险，提供企业及员工的工伤法律咨询服务只要关于人事这块的，其实都可以交给专业的人力资源服务公司进行外包服务。四川英联中才很高兴为您服务

四、it服务外包企业好吗？

It服务外包企业不是很好的。

因为外包企业的话，他所关注的是这个功能能否实现，能否满足客户的心愿，而不是注重中间的过程的，所以它的软件的产品质量一般都是比较低的还有就是他的工作强度也比较高，也没有太多的自由发挥，想象的空间的是需要受到甲方的约束的，所以外包企业不是很好，能不进入外包就不进入外包。

五、人事外包都有哪些服务项目？

人事外包,就是指劳务派遣,是指由劳务公司向你输入员工,或由你司招聘员工,由劳务公司和员工签定合同,购买社保,但薪酬,福利按你司标准.你司将社保,薪酬给劳务公司,劳务公司代发工资,代买社保.如员工发生工伤或发生劳资纠纷等事情,都由劳务公司承担责任.

六、IT服务外包选哪个平台好啊？

现在主要的IT服务外包平台有猪八戒、软件项目交易网和IT合作社。这三个平台，各有侧重。猪八戒应该是最早的，主要偏重于设计类项目。软件项目交易网主要涉及软件、开发和编码类项目。IT合作社是针对企业IT服务的交易平台，包括基础架构、数据库运维、信息系统应用等领域。 你可以根据具体情况选择不同的平台。

七、什么企业含劳务外包服务？

用工招聘难度大的企业，企业招聘难自己没法招聘到人才的，这类企业就可以人力资源外包的方式来完成这项工作。

　　2、员工编制不足的企业，一些小企业根本就没有人力资源部门的，这些人事工作都不知道由谁来做，这是企业把它外包给人力外包公司完成就正好。

　　3、 用工成本居高不下的企业，简单地来说就是讲企业自己做这项业务的成本高过把业务外包给人力资源外包公司做的时候，企业通过人力外包同时就能够节省成本

八、企业服务和外包的区别？

企业服务是企业方面的服务，外包是外面的包括哦！

九、企业服务平台运营模式？

搭建线上平台，吸引服务商入住，利用商贸云的信息库和建站功能作为基础，以政府引导，公益服务带动，汇集各类服务资源提供用的起有保障服务

十、前瞻性企业与服务外包企业区别？

企业前瞻是一种结构和文化分析方法，可以帮助企业在早期发现不可持续的缺陷，解释缺陷带来的后果，并且制定有效的长期生存和兴旺的模式。

服务外包是指企业将价值链中原本由自身提供的具有基础性的、共性的、非核心的IT业务和基于IT的业务流程剥离出来后，外包给企业外部专业服务提供商来完成的经济活动。因此，服务外包应该是基于信息网络技术的，其服务性工作(包括业务和业务流程)通过计算机操作完成，并采用现代通信手段进行交付，使企业通过重组价值链、优化资源配置，降低了成本并增强了企业核心竞争力。