矿山外包公司是专门为矿山企业提供服务的公司，通常会拥有多个部门来支持不同的业务需求。下面我们将介绍矿山外包公司通常会设立的部门以及它们的职能。

1. 采矿工程部

采矿工程部是矿山外包公司中最关键的部门之一，负责制定和执行采矿方案，包括矿山设计、采矿工艺、矿井支护和安全管理等工作。该部门通常拥有丰富的矿山开采经验和技术专家。

2. 设备维护部

设备维护部门负责矿山设备的保养、维修和更新换代工作。他们会定期进行设备的检修和维护，确保矿山设备的正常运转，提高生产效率，并且确保工人们的安全。

3. 安全与环保部

安全与环保部门是矿山外包公司中至关重要的部门之一。他们负责监督矿山生产过程中的安全问题，并且保证所有作业符合环保法规。此外，他们还负责事故应急预案的制定和执行。

4. 人力资源部

人力资源部门负责员工的招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作。他们还需要制定员工激励政策，保证矿山员工的稳定和和谐发展。

5. 项目管理部

项目管理部门负责整个矿山外包项目的协调和管理，包括项目进度管理、成本控制、风险评估等工作。他们需要协调各个部门的工作，确保项目按时、高质量完成。

矿山外包公司通常会根据自身实际情况设立其他部门，比如研发部门、财务部门等。每个部门在矿山外包公司中都扮演着不可或缺的角色，共同支持矿山生产和管理工作。

感谢您阅读本文，希望通过本文的介绍，您能更清晰地了解矿山外包公司的部门设置和各部门的职能，为您的工作或学习带来帮助。